崗位職責(zé): 1.主導(dǎo)體系搭建，流程優(yōu)化；組織內(nèi)審；迎接外審以及運營商工廠認(rèn)證等等 職位要求 崗位職責(zé): 1.質(zhì)量ISO9001
hr
職責(zé)描述： 1.根據(jù)工廠質(zhì)量管理體系，組織工藝技術(shù)相關(guān)的流程/制度編制及修訂優(yōu)化； 2.配合工廠完成3C/ISO：9000等第三認(rèn)證/審核； 3.配合工廠完成公司質(zhì)量管理體系星級評定/審核； 4.按年度質(zhì)量審核方案組織工廠體系內(nèi)部審核、制程內(nèi)部審核，及依據(jù)顧客投訴/重點關(guān)注開展專題審核，并跟進審核問題整改、驗證； 5.配合工廠管理管評、質(zhì)量目標(biāo)制定及收集、顧客滿意度測評等，及質(zhì)量目標(biāo)未達標(biāo)、顧客意見項改進、驗證； 6.按要求開展品質(zhì)文化、工具宣傳和推廣； 7.負(fù)責(zé)工廠內(nèi)部人員體系宣導(dǎo)、培訓(xùn)工作； 8、負(fù)責(zé)工廠內(nèi)審員隊伍培養(yǎng)及日常管理。 任職要求： 1、教育與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷； 2、工作經(jīng)驗要求：具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、需適應(yīng)能力強，長期外派需具備吃苦耐勞精神； 4、英語或俄語特長者優(yōu)先。
社招部
職責(zé)描述： 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)通信測試框架和核心測試場景體驗指標(biāo)制定； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品通信需求與開發(fā)方案的評審，并輸出完善的測試方案，保障產(chǎn)品高質(zhì)量交付； 3、針對通信系統(tǒng)、通信協(xié)議、上層應(yīng)用等疑難問題能夠精準(zhǔn)識別和推動問題解決； 4、跟蹤通信新技術(shù)并提升團隊新技術(shù)測試能力，落地業(yè)界最佳實踐； 5、負(fù)責(zé)提升和制定通信測試標(biāo)準(zhǔn)，參與制定物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的相關(guān)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)/團體標(biāo)準(zhǔn)/行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)/國家標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)的技術(shù)白皮書等 任職要求： 工作要求： （1）本科以及本科以上學(xué)歷，通信、電子和計算機等相關(guān)類專業(yè)畢業(yè)，有5年及以上軟件測試工作經(jīng)驗； （2）有IOT設(shè)備測試經(jīng)驗比如：網(wǎng)關(guān)，wifi和藍(lán)牙設(shè)備； （3）熟悉Android/Linux系統(tǒng)框架底層原理，了解網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、藍(lán)牙協(xié)議等知識； （4）具備分析bug定位等能力，熟練使用串口，wifi抓包分析工具； （5）掌握測試基礎(chǔ)知識，熟悉編寫用例方法、bug優(yōu)先級評定、bug的處理流程；可以獨立編寫測試用例、測試報告等； （6）深入理解軟件測試方法，掌握功能測試、性能測試、兼容性測試等測試技術(shù)； （7）熟悉常用軟件測試工具、缺陷管理工具，熟悉和使用相關(guān)自動化工具提升測試效率； （8）有良好的溝通能力和團隊合作能力，識別風(fēng)險問題并推動問題解決。
hr
主要從事功能測試工作，車身開閉件性能標(biāo)定，系統(tǒng)集成
尹同躍
職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)整車電性能（電平衡/電源分配/靜態(tài)電流/線路保護/接地系統(tǒng)等）測試及整改工作; 2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商零部件電性能SOR、DVP及測試計劃的審核和管控; 3.負(fù)責(zé)整車電性能問題排查、定位和解決; 4.負(fù)責(zé)整車電性能仿真，根據(jù)整車高低壓電性能的測試需求，開展相關(guān)仿真工作。 任職要求： 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷（含學(xué)位）。專業(yè)要求：電氣工程，自動化，機電一體化，車輛工程，電子或者軟件專業(yè). 2.3年以上的整車電氣性能測試工作經(jīng)驗，熟悉整車的電平衡、靜態(tài)電流、線束、接地、高壓相關(guān)的測試要求、方法和流程; 3.熟悉零部件電性能管控和開發(fā)內(nèi)容; 4.熟悉整車開發(fā)流程，清楚不同階段的工作內(nèi)容及流程; 5.熟悉使用整車電氣性能測試相關(guān)工具; 6.熟悉Matlab/Simulink/Saber等仿真軟件。
hr
技能要求
1. 了解路由器或VRP平臺軟硬件架構(gòu)，熟悉常用的特性原理，包含但不限于L2L3或MPLS轉(zhuǎn)發(fā)原理\IGP\BGP\EVPN\SRV6\VXLAN\CU\QOS等。
2. 掌握軟件測試?yán)碚摚邆渥詣踊夹g(shù)能力，了解質(zhì)量工程方法。
3. 責(zé)任心強，學(xué)習(xí)能力強，具備良好的溝通能力。
4. 有產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗或工具開發(fā)以及相關(guān)測試經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)城域路由器產(chǎn)品和CloudMetro解決方案的驗證，通過對客戶場景、組網(wǎng)方案的理解和分析，進行場景測試設(shè)計和驗證，提供滿足客戶需求的可信、高質(zhì)量的解決方案和產(chǎn)品。
2. 負(fù)責(zé)城域路由器產(chǎn)品重點局點的驗證，面向客戶方案和應(yīng)用，進行局點分析、設(shè)計和驗證，客戶現(xiàn)場交流和保障，確保局點開局和運行質(zhì)量。
3. 聚焦客戶，負(fù)責(zé)測試基線場景和特性的高質(zhì)量看護，支撐測試質(zhì)量和效率的提升。
孫亞芳
1、掌握 JAVA/C/Python 中的一種語言
2、高質(zhì)量完成自動化測試任務(wù)，自動化腳本符合規(guī)范、忠誠度高，保障自動化開發(fā)及時、實現(xiàn)簡易、執(zhí)行穩(wěn)定、評估準(zhǔn)確；
3、獨立完成支撐庫設(shè)計、復(fù)雜環(huán)境設(shè)計、自動化工廠驗證；
4、不斷識別測試過程低效點，有針對性、前瞻性地進行工程工具的需求分析與規(guī)劃，提升防護網(wǎng)質(zhì)量和效率；
5、持續(xù)優(yōu)化自動化測試架構(gòu)，看護自動化業(yè)務(wù)微流程，維護測試核心資產(chǎn)，達成組織效率提升目標(biāo)。
孫亞芳
崗位描述： 1. 負(fù)責(zé)APP、后臺和Iot國內(nèi)/國際項目測試工作，包含功能、性能、安全、穩(wěn)定性、耐久性等。 2. 對測試工具和測試方式進行優(yōu)化，包括不僅限于開發(fā)新的測試工具、平臺，維護原測試工具和測試平臺，提升測試效率 3. 對現(xiàn)有測試方案進行改進，提升測試質(zhì)量。包括不僅限于測試流程改進、測試創(chuàng)新、新測試方式引入等 崗位要求： 1. 工科、計算機或其他計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 2. 熟悉 Java/Python/Object-C等編程語言 3. 3年及以上APP/iot測試及測試開發(fā)經(jīng)驗，具備開發(fā)或二次開發(fā)改進測試框架，測試工具平臺的能力 4. 有強烈的責(zé)任心和團隊精神，善于溝通和合作，理解和適應(yīng)變化 、抗壓能力強 5. 有藍(lán)牙相關(guān)工作經(jīng)驗或者對汽車相對熟悉優(yōu)先，需要有駕照
人事
1、 工作中能夠積極主動，溝通能力好，團隊合作能力好；
2、 數(shù)量掌握一門編程語言java/C/Python/shell等；
3、 有一定安全測試基礎(chǔ)，知道常見安全漏洞原理，比如XSS/SQL注入/命令注入等，會使用burpsuite/Fiddler/Webscrab等代理工具；
4、 了解微服務(wù)/虛擬化/Docker等相關(guān)概念和技術(shù)。
5、工作地點：東莞、南京、西安、北京、成都皆可
孫亞芳
全面負(fù)責(zé)：智駕、座艙的各種供應(yīng)商方案的仿真測試、對于環(huán)境、場景、狀態(tài)等的模擬及仿真測試，設(shè)計軟件在環(huán)、硬件在環(huán)、整車在環(huán)等仿真測試系統(tǒng)。 測試體系搭建，測試測評標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃，推動。 測試能力建設(shè)。、 崗位要求 1、工程類專業(yè)，8 年及以上智能化功能安全開發(fā)經(jīng)驗 2、熟悉掌握汽車電子產(chǎn)品及整車測試流程。 4、從事過智能化產(chǎn)品開發(fā)，測試，熟悉智駕，智艙產(chǎn)品性能指標(biāo)。 5、較強的溝通能力，基本的英語讀、寫能力。 6、熟悉配置管理和變更管理常規(guī)工具 7、較強的團隊合作意識，較強的溝通協(xié)調(diào)能力
社招部
職位描述: 負(fù)責(zé)制定和實施質(zhì)量體系建設(shè)方案及規(guī)劃,確保公司的管理體系運行有效、持續(xù)改善,提高企業(yè)競爭力。 負(fù)責(zé)組織對公司各職能部門的質(zhì)量活動進行審核、評價和管理。 負(fù)責(zé)對質(zhì)量問題進行分析與診斷并推動改進工作。 組織建立公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系文件。 對部門績效評估提供數(shù)據(jù)支持。 配合相關(guān)部門開展售后服務(wù)質(zhì)量控制、售后VOC管理及提升工作。 完成上級安排的其他工作任務(wù)。 職位要求: 具備整車制造相關(guān)背景優(yōu)先(本科及以上學(xué)歷),三年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗 有汽車行業(yè)或主機廠體系認(rèn)證經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠承擔(dān)工作壓力,責(zé)任心強 具有較強的抗壓能力和團隊合作意識 具有高度敬業(yè)精神和良好的職業(yè)操守 熟悉車輛質(zhì)量管理體系、法律法規(guī)及行業(yè)政策者優(yōu)先 熟練掌握iso9001質(zhì)量管理體系知識,能獨立完成平臺、系統(tǒng)的開發(fā)和設(shè)計,掌握體系標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)用 熟練運用辦公軟件,了解常用的統(tǒng)計分析工具。
社招部
崗位職責(zé)： 1，參與制定現(xiàn)場MSOP，并組織文件評審，確保文件的可執(zhí)行性，及合理性。 2，參與制作培訓(xùn)資料，審核培訓(xùn)資料，制定測試人員培訓(xùn)計劃。 3，推動測試規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化，統(tǒng)一化，提升檢測人員及管理人員的能力。 4，參與現(xiàn)場項目開發(fā)，打樣的相關(guān)配合工作，更好更快的服務(wù)于現(xiàn)場。 5，積極應(yīng)對相關(guān)審核，提前做好檢查工作，針對審核發(fā)現(xiàn)的問題，內(nèi)部舉一反三檢討改善。 6，設(shè)計制作相關(guān)檢測治具，協(xié)調(diào)溝通測試設(shè)備廠家的技術(shù)人員，快速掌握測試設(shè)備的重要信息。 7，新項目生產(chǎn)或新設(shè)備引入相關(guān)測試的認(rèn)證對標(biāo)。 任職要求 ： 1，本科及以上學(xué)歷，3年以上國際客戶工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2，有3-5年2D/2，5D/3D尺寸測量經(jīng)驗，會二次元，三次元設(shè)備編程對標(biāo)。 3，有玻璃ORT性能測試經(jīng)驗，及對客經(jīng)驗。 4，做事認(rèn)真，細(xì)心，善于學(xué)習(xí)新鮮事物，語言組織能力強，思維敏捷清晰。 5，執(zhí)行力強，積極主動，有團隊意識和強烈的進取心。
社招部
崗位職責(zé)： 1、輔助測試用例編寫：協(xié)助編寫和維護智能語音助理的測試用例，確保覆蓋關(guān)鍵功能。 2、手動測試執(zhí)行：執(zhí)行測試用例，記錄測試結(jié)果，報告發(fā)現(xiàn)的問題。 3、測試數(shù)據(jù)準(zhǔn)備：協(xié)助準(zhǔn)備和整理測試所需的數(shù)據(jù)。 4、缺陷跟蹤與管理：跟蹤并記錄軟件缺陷，與開發(fā)團隊溝通，確保問題得到解決。 5、測試文檔整理：協(xié)助整理測試報告，更新測試相關(guān)的文檔資料。 6、學(xué)習(xí)與提升：學(xué)習(xí)和理解智能語音技術(shù)，逐步提升測試技能和專業(yè)知識。 7、團隊協(xié)作：與團隊成員協(xié)作，參與測試計劃的討論和執(zhí)行。 招聘要求： 1、教育背景：大?；蛞陨蠈W(xué)歷，電子、計算機或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、基礎(chǔ)編程知識：了解至少一種編程語言，如Python或Java，具備基本的編程能力。 3、測試基礎(chǔ)：了解軟件測試的基本概念和流程，有車載測試經(jīng)驗優(yōu)先。 4、學(xué)習(xí)能力：愿意學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的測試方法和技術(shù)。 5、文檔處理：熟練使用Word、Excel等辦公軟件，能夠編寫和編輯測試文檔。 6、溝通能力：具備良好的溝通技巧，能夠與團隊成員有效交流。 7、問題意識：具備一定的問題發(fā)現(xiàn)和分析能力，對軟件質(zhì)量有較高的敏感度。 8、團隊精神：積極主動，有良好的團隊合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
社招部
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)禮賓部餐飲人員健康管理（包括每天的體溫測量、五病檢查)； 2.建立健全食品安全管理制度(包括分類、存檔等)，監(jiān)督食材采購的質(zhì)量(包括供應(yīng)商資質(zhì)、添加劑及相關(guān)產(chǎn)品的監(jiān)督檢查）; 3、食品安全檢查(包括食材各個環(huán)節(jié)的安全檢查、跟進各監(jiān)督部門的檢查等），搭建執(zhí)行日管控、周排查、月調(diào)度等制度體系； 4、定期組織完成食品安全知識培訓(xùn)（包括法律法規(guī)及相關(guān)知識的培訓(xùn)等）及其他相關(guān)工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，食品.生物類相關(guān)專業(yè)，持有高級食品安全管理員證； 2、具有高端大型餐飲食品安全管理工作經(jīng)驗； 3、熟悉國家各項食品安全法律法規(guī)； 4、安危意識高，原則性強；良好的溝通能力和組織能力。
社招部
職位描述： - 負(fù)責(zé)自動駕駛感知、融合、定位、地圖、規(guī)控等功能進行測試和工具鏈開發(fā)； - 對相關(guān)算法進行測試，并對軟件問題進行跟蹤分析和報告； - 對相關(guān)算法的精度進行評價，開發(fā)相應(yīng)的評估算法； - 建立自動駕駛場景庫，搭建自動駕駛自動化測試和執(zhí)行框架； 崗位要求 1. 具有后端服務(wù)項目測試經(jīng)驗、自動化測試經(jīng)驗，熟悉linux/mysql/python/c 優(yōu)先； 2. 對測試有濃厚的興趣和豐富的經(jīng)驗，有很強的分析能力和定位問題的能力； 3. 熟悉單元測試、模塊測試、系統(tǒng)測試等各種類型測試，并具有實際的測試經(jīng)驗； 4. 良好的溝通與表達能力、思路清晰，較強的動手能力與邏輯分析能力 5. 有自動駕駛相關(guān)算法的仿真評測工作經(jīng)驗優(yōu)先
社招部
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