與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
職位描述 1、建立和優(yōu)化服務(wù)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)流程和sp站點(diǎn)對(duì)接管理規(guī)范,完善服務(wù)體系,提升客戶滿意度; 2、基于對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃/行業(yè)特點(diǎn),通過(guò)全鏈路客戶體驗(yàn)分析,挖掘客戶潛在服務(wù)需求; 3、整合內(nèi)部資源優(yōu)勢(shì),規(guī)劃/設(shè)計(jì)本行業(yè)/客戶整體服務(wù)框架/方案,并實(shí)現(xiàn)客戶全鏈路服務(wù)方案部署,沉淀行業(yè)解決方案; 4、分析并判斷客戶及其伙伴的利益關(guān)系,能與ka客戶建立并維護(hù)良好關(guān)系,對(duì)客戶的關(guān)鍵角色有一定影響力 5、規(guī)劃和整合內(nèi)外部資源,統(tǒng)籌管理/處理大型項(xiàng)目/各子項(xiàng)目中各類復(fù)雜問題,實(shí)現(xiàn)協(xié)同,保障結(jié)果目標(biāo)達(dá)成; 職位要求 1、本科以上學(xué)歷,5年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)/電商相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉客服行業(yè)管理方法 2、分析洞察能力強(qiáng)(了解數(shù)據(jù)對(duì)比分析的方法) 3、具備服務(wù)體驗(yàn)的設(shè)計(jì)優(yōu)先(整合服務(wù)場(chǎng)景、服務(wù)流程、產(chǎn)品工具的解決方案設(shè)計(jì)封裝) 4、產(chǎn)品化推動(dòng)能力(對(duì)外溝通能力言簡(jiǎn)意賅講清楚、了解需求評(píng)審、需求推進(jìn)等互聯(lián)網(wǎng)工作方式) 具備一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
【硬性要求:英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言】 【崗位描述】 1. 通過(guò)在線/熱線等服務(wù)方式,受理快手國(guó)際化業(yè)務(wù)的電商問題咨詢,按照相應(yīng)培訓(xùn)流程,給予買家、賣家以及相關(guān)方準(zhǔn)確的答復(fù)及操作指導(dǎo),及時(shí)跟蹤客戶的退換貨進(jìn)程,核對(duì)相關(guān)信息并與物流溝通完成整個(gè)退貨流程; 2. 處理線上多渠道的高風(fēng)險(xiǎn)工單,及時(shí)就舉報(bào)、投訴等疑難場(chǎng)景進(jìn)行升級(jí)反饋,有效獲取并確認(rèn)處理方案,為回復(fù)的時(shí)效性以及用戶滿意度負(fù)責(zé); 3. 善于觀察,能夠積極、主動(dòng)地發(fā)現(xiàn)受理用戶咨詢過(guò)程中,在產(chǎn)品、業(yè)務(wù)處理流程等方面存在的優(yōu)化點(diǎn),并及時(shí)反饋相關(guān)人員; 4. 有優(yōu)秀的協(xié)作能力、溝通能力、執(zhí)行力、親和力,能按時(shí)完成團(tuán)隊(duì)及上級(jí)工作,有敬業(yè)精神。 【崗位要求】 1. 本科及以上學(xué)歷,有1年以上跨境/國(guó)內(nèi)電商客戶服務(wù)/糾紛處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,可以接受晚班; 2. 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),較好的需求洞察、歸納總結(jié)能力,能夠主動(dòng)溝通協(xié)作,和極強(qiáng)的抗壓能力; 3. 有熟練的電腦使用經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)使用office系列軟件,熟練的商務(wù)郵件撰寫能力; 4. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,對(duì)新業(yè)務(wù)及新知識(shí)能較快掌握; 5. 英文可作為工作語(yǔ)言,同時(shí)具備葡語(yǔ)語(yǔ)言能力者優(yōu)先,海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)接平臺(tái)客服部門的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括客戶體驗(yàn)管理、現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理、培訓(xùn)管理、服務(wù)產(chǎn)品管理;對(duì)客戶服務(wù)的流程、系統(tǒng)、人員規(guī)劃等負(fù)責(zé),保障客戶服務(wù)中心的高效運(yùn)營(yíng); 2、跨部門溝通、協(xié)作以及資源調(diào)配,通過(guò)個(gè)性案例push其他部門共同解決相應(yīng)問題,拆解關(guān)鍵動(dòng)作,事事有歸因,站在經(jīng)營(yíng)視角和公司一起給客戶最滿意的解決方案,根據(jù)業(yè)務(wù)策略制定服務(wù)策略,優(yōu)化服務(wù)體系,提升服務(wù)團(tuán)隊(duì)效能; 崗位要求: 1、有大型客戶服務(wù)中心的管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),對(duì)用戶體驗(yàn)及客戶服務(wù)有獨(dú)立的思考和認(rèn)知; 2、有電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn),專業(yè)力強(qiáng),精通客服管理以及熟悉客服操作流程,對(duì)服務(wù)質(zhì)量提升有成熟可落地的方法論; 3、有較強(qiáng)的服務(wù)體系建設(shè)能力和創(chuàng)新能力,具備發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力; 4、邏輯思維清晰、溝通能力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)具備較強(qiáng)的觀察能力;
崗位職責(zé):
1、通過(guò)聊天工具(電話、微信、旺旺)與客戶進(jìn)行溝通并推進(jìn)銷售;
2、回復(fù)電話咨詢和網(wǎng)絡(luò)咨詢;
3、接受電話訂單和網(wǎng)絡(luò)訂單,處理訂單;
4、回訪和維護(hù)客戶,服務(wù)訂單;
5、記錄匯總咨詢事件,及時(shí)分析并反饋給上級(jí)主管職責(zé);
任職要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),擅于溝通;
2、頭腦清晰,思維敏捷,有良好的銷售服務(wù)意識(shí),工作耐心細(xì)致;
3、性格開朗,有耐心及責(zé)任心,身體健康,能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定的干好工作;
4、有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有基本電腦使用能力;
5、電腦使用熟練,打字速度快,熟悉辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)工具;
職位福利:包吃、免費(fèi)停車、五險(xiǎn)
工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)電商平臺(tái)日??头哟ぷ?,完成數(shù)據(jù)指標(biāo)。
2. 操作處理各店鋪后臺(tái)退款、工單、投訴。
3. 處理異常訂單。
4. 處理快遞疑難件。
任職要求:
1. 三年以上客服經(jīng)驗(yàn)、醫(yī)療行業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 年齡21歲-30歲之間;
3. 有較強(qiáng)的溝通能力,有耐心,熱情友好;
3. 熟練使用各類辦公軟件,打字速度快;
工作時(shí)間:白班8:30-16:30 晚班16:00-24:00 輪休。
職位福利:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假
崗位職責(zé): 1、熟練進(jìn)行網(wǎng)店在線賣家接待,負(fù)責(zé)接待客戶咨詢,耐心解答客戶咨詢,幫助客戶完成交易; 2、能吃苦耐勞,做事勤奮,熟練使用電腦,打字熟練,打字速度60/分鐘以上; 3、人品佳,工作態(tài)度端正,有責(zé)任心,擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),思維清晰,能承受一定的工作壓力,對(duì)待顧客主動(dòng)有耐心,有團(tuán)隊(duì)精神; 4、服從客服管理及領(lǐng)導(dǎo)的安排。 任職條件: 1、打字速度快,禮貌待人接物,為人和善有責(zé)任心;(有熟悉拼多多、京東和天貓等平臺(tái)的基本規(guī)則和要求優(yōu)先錄?。?2、及時(shí)接待線上客人,我們更注重銷售轉(zhuǎn)化,客戶的購(gòu)買體驗(yàn); 3、可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),入職培訓(xùn)。 工資為:底薪4500 提成,單休(排休),福利:五險(xiǎn)一金,節(jié)日禮品!
應(yīng)聘崗位: 在線(打字客服)月薪4-6k 熱線(接電話客服)月薪4-6k 工單(處理投訴客服)月薪4.5-6.5k 質(zhì)培老師 (負(fù)責(zé)質(zhì)檢與培訓(xùn))月薪5-7k 客服組長(zhǎng) 月薪6k (具體面議定薪) 客服主管 月薪8k (具體面議定薪) 任職要求: 高中中專學(xué)歷即可,35歲內(nèi),有經(jīng)驗(yàn)者 可以放寬年齡,可找我私聊 上班時(shí)間: 9:00--22:00之前,排8小時(shí)班 做5休2,月休8天,工資:4k到8k 實(shí)習(xí)生溝通良好也可以來(lái)試試!??!
1.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)部的日常銷售工作,包括產(chǎn)品咨詢回復(fù)、交易問題處理等,促進(jìn)訂單成交;
2.按照公司標(biāo)準(zhǔn),對(duì)存在售后問題的客戶,安撫客戶并快速解決售后問題;
3.根據(jù)公司現(xiàn)行快遞費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行快遞費(fèi)用的核算;
4.熟練操作電商各店鋪后臺(tái)軟件,包括各平臺(tái)店鋪后臺(tái)訂單處理等功能的使用;
5.熟練掌握店鋪所售賣的產(chǎn)品知識(shí)(產(chǎn)品規(guī)格、保質(zhì)期、口味等);
6.根據(jù)要求完成所有平臺(tái)店鋪客戶意見的收集及反饋;
7.各平臺(tái)店鋪的中差評(píng)回評(píng),對(duì)***進(jìn)行整理,包括產(chǎn)品問題、物流問題、客服問題等;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。上班時(shí)間:早班8點(diǎn)半-17點(diǎn)半;晚班16點(diǎn)-24點(diǎn);能接受聯(lián)系;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常開號(hào)接待客戶及解決客戶下單后遇到的發(fā)貨、產(chǎn)品、運(yùn)輸?shù)葐栴}
2、負(fù)責(zé)對(duì)未付款訂單做好及時(shí)跟蹤催付
3、根據(jù)組長(zhǎng)安排,負(fù)責(zé)各類回訪工作、收集客戶信息及主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題
4、根據(jù)各部門需求,負(fù)責(zé)其他回訪(如缺貨通知,產(chǎn)品調(diào)研回訪等)
崗位要求:
1、中專及以上學(xué)歷,對(duì)美妝、化妝品行業(yè)感興趣
2、了解物流相關(guān)知識(shí),熟知基礎(chǔ)護(hù)膚知識(shí)及產(chǎn)品知識(shí)優(yōu)先
4、具有良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)
工作時(shí)間:早晚輪班:早班:8:30—17:30;晚班:17:00—00:00;月休6~8天
售前客服:底薪3.6K-4K,根據(jù)面 試表現(xiàn)定級(jí)定薪,試用期1個(gè)月,轉(zhuǎn)正后綜合5-6K
售后客服:底薪4.2K-4.5K,根據(jù)面試表現(xiàn)定級(jí)定薪,試用期3個(gè)月,表現(xiàn)優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后綜合5K
以上都是初級(jí)客服的平均薪資,往中高級(jí)客服發(fā)展會(huì)更多哦,晉升機(jī)會(huì)多多
福利待遇:
1、免費(fèi)提供班車(下沙境內(nèi)最遠(yuǎn)至九堡地鐵站)
2、入職繳納五險(xiǎn)一金
3、入職滿一年繳納商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn),大牌內(nèi)購(gòu)補(bǔ)助金
4、一元美甲、一元按摩
5、節(jié)假日福利、生日福利、免費(fèi)星巴克、免費(fèi)健身房
7、一年5天帶薪年假,一個(gè)月薪資的1-1.5倍作為年終獎(jiǎng)
晉升機(jī)制:
完善的晉升體系,每年2次的晉升、加薪
①管理路線:專員-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-總監(jiān),
②專業(yè)路線:初級(jí)客服-中級(jí)客服-高級(jí)客服
只有白班、買五險(xiǎn)、包午餐、無(wú)責(zé)底薪、高提成、話費(fèi)報(bào)銷 工作職責(zé): 1、通過(guò)線上接待客戶進(jìn)行成交:負(fù)責(zé)平臺(tái)店鋪客戶的在線答疑與產(chǎn)品選購(gòu)幫助,提供良好的購(gòu)物體驗(yàn),促成訂單的成交; 2、以在線專業(yè)顧問的形象,給予客戶專業(yè)產(chǎn)品選購(gòu)與使用貼心指導(dǎo),滿足客戶需求; 3、快速、妥善處理客戶各種問題,積極主動(dòng)服務(wù)每位客戶,提高用戶體驗(yàn)感; 4、跟進(jìn)訂單,退貨挽留,降低退貨率; 崗位要求: 1、會(huì)電腦基本操作,學(xué)習(xí)力、溝通表達(dá)良好, 2、有天貓、淘寶、京東、阿里等客服1年以上經(jīng)驗(yàn) 3、高中以上學(xué)歷 4、20-30歲
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)處理訂單售前、售中、售后服務(wù)工作
2.負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營(yíng)人員上架產(chǎn)品及處理產(chǎn)品數(shù)據(jù)
3.為客戶提供貼心的售后服務(wù),如物流問題、少貨錯(cuò)貨、壓損破損、退款、高效處理客戶投訴及糾紛問題,維護(hù)客戶忠誠(chéng)度
4.負(fù)責(zé)新開戶建檔,負(fù)責(zé)登記部門銷售臺(tái)賬以及財(cái)務(wù)對(duì)賬工作
5.完成部門經(jīng)理交辦的其它工作
任職要求:
1.大專、應(yīng)屆生及以上學(xué)歷,有醫(yī)藥專業(yè)、電子商務(wù)專業(yè)者優(yōu)先
2.有醫(yī)藥行業(yè) B2B,B2C客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,能獨(dú)立處理各種售后問題
3.熟練掌握 word、PPT、excel等辦公室軟件
4.有責(zé)任心,有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),性格開朗,溝通能力
5.可接受調(diào)休和早晚班
本公司主要賣冬款兒童衣服,客服主要負(fù)責(zé)網(wǎng)店的售前與售后工作,需要活潑開朗善于溝通,工作時(shí)間是中午12點(diǎn)-晚上9點(diǎn) ,一個(gè)星期休息一日。工資3500+250全勤+250飯貼+150交通補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成,有交社保。
崗位職責(zé):
1、通過(guò)阿里旺旺等在線聊天工具回答客戶提問,引導(dǎo)客戶在網(wǎng)上下單購(gòu)買,促成交易愉快達(dá)成。
2、熟悉店內(nèi)商品特性和規(guī)格,能準(zhǔn)確有效地為客戶做推薦;
3、負(fù)責(zé)客戶銷售訂單查詢、修改、退換貨處理,以及物流的跟進(jìn)工作。
4、售后跟蹤回訪,維護(hù)店鋪信譽(yù),能有效的與客戶溝通,維護(hù)店鋪好評(píng)。
5、統(tǒng)計(jì)、分析各類銷售數(shù)據(jù),做好老客戶維護(hù)。
任職要求:
1、男女不限,年齡35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、1年以上客服經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的客服服務(wù)意識(shí)和相應(yīng)的抗壓能力;
3、工作責(zé)任心強(qiáng),做事積極主動(dòng),熟悉電腦操作及office辦公軟件的使用,打字速度快;
4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,吃苦耐勞,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識(shí),及時(shí)開展工作;
5、有意愿往電商行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可優(yōu)先錄用。
1)負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)日常管理,包括客服人員產(chǎn)品和溝通技巧培訓(xùn); 2)負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的日常管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)和評(píng)估; 3)負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的整體管理,每天監(jiān)督客服聊天記錄,抽檢聊天,對(duì)售后客服人員(退換貨、退款、查件)的工作組織和技能指導(dǎo); 4)負(fù)責(zé)完善客戶常見問題反饋及解決流程,全方位優(yōu)化客服服務(wù)質(zhì)量; 5)建立并優(yōu)化服務(wù)準(zhǔn)則,包括售前、售中和售后服務(wù),并致力于推動(dòng)和監(jiān)督準(zhǔn)則的良好執(zhí)行; 6)協(xié)助上級(jí)處理店鋪其他事務(wù)。
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
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